Chers collègues,
Suite à cette année particulièrement éprouvante, nous avons tous bien mérité nos vacances. Cependant, certains directeurs/directrices ont décidé que la prérentrée aurait lieu le 28 voire le 27 août.
Les raisons ?
Accueillir les élèves dès le lundi 31 août au lieu du mardi 1 septembre (calendrier officiel de l’Education nationale) ou avoir plus de temps pour accomplir des tâches administratives.
Est-ce légal ?
Pour que le calendrier scolaire soit modifié, il faut que, notre employeur, le rectorat donne son accord. A défaut les enseignants viendront bénévolement, à leurs risques et périls …
Quelles compensations pour les enseignants ?
Puisque les agents perdent un ou deux jours de vacances, ils peuvent légalement demander des HSE ou à avoir un ou deux jours de congés accolés à d’autres vacances.
Si vous êtes en désaccord avec la suppression de jours de vacances, n’hésitez pas à le faire savoir à votre direction et à notre syndicat. Dans notre académie, des directions ont dû renoncer car les équipes enseignantes s’étaient mobilisées pour défendre leurs vacances bien méritées !
Bonnes vacances à vous toutes et à vous tous,
Profitez en bien,
Christophe Derycke
Secrétaire académique
Snep-Unsa